为进一步强化护士临床实践能力，不断提升护士队伍核心竞争力，推动医院护理工作高质量发展，11月15-16日，护理部举办了为期两天的护士分层培训及外出护士进修汇报会。

       会上，副院长何庆玲针对培训及护理工作作了强调：一是加强学习，珍惜每一次培训机会，学以致用、融汇贯通，不断增强业务能力；二是提高技能，进一步加强护理技术培训，提升临床护理技术水平；三是改善服务，优化服务流程、提升服务态度，切实将各项优质护理服务措施做深做实；四是提升质量，结合护理质控指标，细化标准、完善机制、严格督查，做到护理管理科学高效；五是科研创新，紧密结合三级医院评审要求，促进临床积极开展护理新技术新项目，力争在护理论文发表护理科研上新突破；六是注重宣传，发挥护士长在科室的带头作用，引领护理团队团结奋进再创佳绩。

       护理部主任胡继琴传达了六安市护理质控会精神，并对霍山县医院医共体集团护理质控同质化管理作进一步安排。随后，分层培训的授课老师们结合临床实践进行了专科护理知识授课。她们精心选题，认真准备，深入剖析护理细节，讲解详细、生动，通俗易懂，让参会的学员们更容易吸收、记忆。穿插其中的开放式问题让护理人员自由发挥，学员们积极踊跃回答，老师们现场点评。热烈的讨论激发了护理人员思考自省，既培养了他们的批判性思维，又提升了他们的人文观念，现场气氛十分活跃。

神经外科护士长乐萍授课

《六安市压力性损伤防范管理工作手册》

中医康复科护士长华小敏授课《冬病夏治三伏贴》

内科楼四病区李淑莲护士长授课

     《临床护理技术操作常见并发症的预防与处理规范》

内二科黄平护士长授课《氧疗与监护》

感染科护士长吕杰授课《肝硬化评估与护理》

骨一科护士长贺源源授课《DVT的预防与护理》

随后，进修学习的两位老师为大家带来了进修汇报。内镜中心苏丹护士长分享了在中科大一附院（安徽省立医院）内镜中心3个月的进修心得，见贤思齐，学以致用，她也将把５S管理理念融入日常护理管理工作中，进一步提升内镜护理技能水平。医养中心护士李丽对参加安徽省2023年度全国老年医学人才培训项目医养结合机构培训进行了学习汇报，分享了外院先进的医养护理模式和特色项目服务。他们的进修汇报引起了在场学员极大的兴趣，也给科室护理管理和未来发展提供了启发。

内镜中心护士长苏丹进修汇报

医养中心李丽护士进修汇报

分层级培训是针对不同层级护士制定相应的培训计划，通过培训满足不同层级护士对知识的需求。近年来，护理部在护士规范化培训工作方面积极探索，不断完善和优化培训制度和课程内容，进一步夯实护士理论知识和操作技能，提高其岗位胜任能力，提升医院整体护理服务水平与质量，努力为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务。

       全院290名护理人员分批参加了本期培训，并采用问卷星对全员进行了知识测试和考核，合格率100%。