通过竞聘，项林等12名“想干事、能干事、会干事”的竞选者从竞聘中脱颖而出，走上医院中层干部管理岗位。1月17日下午，新聘职能部门负责人上岗会议在门诊部六楼会议室召开，院领导班子及12名新竞聘职能部门负责人参加了会议。会议由副院长朱运武主持。

会上，副院长朱运武宣读了我院职能部门负责人公示后竞聘结果；各职能负责人分别进行了表态发言，院党总支书记、院长束学池对各部门负责人提出了具体要求和希望。

束院长在讲话中指出，此次竞聘、任命工作是县级公立医院改革的需要，更是医院完善管理，关心人才、发掘人才、使用人才的重要举措。“行胜于言”！他要求每位职能部门负责人：一要加强学习，尽快进行角色转变；二要做好工作交接，尽快熟悉工作、人员、环境，拟清工作思路；三要严格要求自己，处处起模范带头作用；四要认真履行岗位职责，及时完成各项工作任务，确保时效性；五要充分发挥干部能动性，勇于承担工作，敢于创新管理；六要加强各部门之间的协调与配合，顾全大局、共创佳绩；七要主动汇报工作，为医院发展献计献策；八要强化监督和管理，带领本部门努力开创工作局面。