5月22日下午，我院六楼会议室内充满了欢声笑语，洋溢着青春的朝气。我院2015年新招聘的15名新护士，圆满结束了为期一周的岗前培训，被分配至各科室，为我院护理队伍注入了新的活力。

    对新护士进行岗前培训，对于护理队伍的建设和护理人才的培养起着举足轻重的作用。通过有计划、有目标、有针对性的对新上岗护士进行培训，可以帮助她们尽快地适应新的环境，实现从护生向护士的角色转变，从而胜任临床护理工作。为使我院今年新招聘的15名护士尽快熟悉工作环境，加快护理工作角色转换，护理部对她们进行了为期一周的岗前培训。 此次培训课程设置为理论知识讲座、操作技能示范两部分。理论培训紧扣临床实践，包括我院护理工作简介、《护士条例》、护理分级、护理核心制度及护士岗位职责 、霍山县医院护理文书书写要求、医疗机构从业人员行为规范、“优质护理服务”专项培训、护士素质及文明服务规范要求、隔离与防护技术、静脉治疗护理技术操作规范、护理应急预案与流程、常见护理技术操作并发症预防措施及处理流程、管道的安全护理；操作培训为临床基础应用技能和急救技术，内容为：2010版CPR、无菌技术、监护仪使用、一般洗手、静脉输液、中心吸氧。经过紧张有序的培训后，分别进行了理论和技能考试。

    短暂的培训已经结束，新护士们怀着激动的心情奔赴医院各个护理岗位，期待她们以朝气蓬勃的精神面貌投入工作，开始人生新的征程，在今后的工作中真正把培训中的理论知识应用到临床实践中去，进一步严格要求自己，提高自身的综合水平，为患者提供优质护理服务，为我院的发展做出自已应有的贡献。