8月18日上午，霍山县医共体总院成立大会在霍山县医院内科医技楼十六楼会议室举行。市卫健委领导，县领导罗文、朱静、李燕、包文婧、叶登江出席会议，会议由县委常委、宣传部长朱静主持。县医共体管理委员会成员单位主要负责人，县医院、县中医院、上土市医院医共体集团领导班子成员，县妇幼保健院、县卫生监督局、县疾控中心主要负责人、各分院院长及总院二级机构负责人参加会议。

        会上，县委副书记、县长罗文与市卫健委领导共同为霍山县医共体总院揭牌。副县长包文婧宣读县医管会任职文件，任命潘家东同志为县医共体总院院长，组建医共体总院院务会，组成人员为潘家东、汪彬、王军、金绍明、龚本友。

       潘家东简要介绍了霍山县紧密型医共体改革的历程，并就县医共体总院成立后的下一步工作作报告。一是规范管理，推动医共体总院高效运行。医共体总院将严格按照《霍山县深化紧密型医共体建设实施方案》的要求，制定完善县医共体总院和3家医共体集团内部管理运行制度，落实好各项配套政策措施。明确组织架构、统一人财物管理。二是强化举措，推动医疗服务能力明显提升。通过制定总院医疗、护理、院感、总务后勤、财务、人事等各方面同质化管理标准，长期坚持集团牵头医院专家下沉坐诊制度，实现总院管理的三个集团各项工作的同质化。充分利用项目资金，搭建霍山医疗卫生“一朵云”，打造全县医疗“一卡通”。三是聚焦重点，推动医改“霍山模式”再创佳绩。着力加强健康促进和慢病管理，着力强化三医联动，注重集团间错位发展，开展“一院一品”、“一院一特色专科”建设工作，真正实现三个集团医疗业务有序发展。四是强化保障，推动医共体总院全面发展。注重党建和业务深度融合，让每个集团党委和党总支成为一个个战斗堡垒；全面加强医院文化建设，扎实开展医药领域腐败集中整治活动，深入开展党风廉政建设，确保院内风清气正。

       市卫健委领导对霍山县医共体总院的成立表示热烈的祝贺！并表示霍山县医共体总院的成立标志着霍山县综合医改工作又迈出了坚实的一步，是霍山县委、县政府贯彻落实党的二十大精神、坚持“人民至上、生命至上”的生动实践，是贯彻中央省市新政策、新要求的生动体现。同时对县医共体总院的工作提三点希望和要求：一要努力建设成为提升服务能力的县级样板。要更好地实现医疗资源利用最大化和医疗服务同质化，不断提高县域整体医疗卫生服务能力，基本实现“大病不出县，小病不出乡（镇）”的改革目标。加强医防融合，促进全民健康、全生命周期健康。二要努力建设成为巩固医疗卫生队伍的县级示范。充分发挥医联体、医共体作用，积极推动省市县级专家和优质服务资源下沉，构建“一院一品”发展格局，进一步完善乡村医疗卫生服务体系，打通农村群众健康服务最后一公里。三要努力建设成为人民群众满意的县级标杆。要秉持维护公益和健康、兼顾公平和效率的要求，加大政府投入、完善医保基金包干机制，充分调动医务人员积极性，切实改善群众就医感受。

       朱静在总结中指出，组建县医共体总院、深化医共体建设是县委县政府立足县情作出的重大决策部署，各级各部门要坚定信心、拉高标杆；锐意进取、攻坚克难，努力把县医共体总院建设成为政府满意、社会认可、患者信任、职工幸福的县域医共体新样板、新典范，为霍山更高质量绿色发展贡献卫健力量。要统一思想、提高站位，在认识上有新提高。深化医共体建设是落实上级部署、结合霍山实际、深化医共体建设、持续推进医改的具体实践，要提高政治站位，牢固树立大卫生大健康理念，齐心协力抓落实。要创新举措，纵深推进，在能力上有新提升。要在实践中探索医共体运行发展的新思路、新模式、新机制，充分发挥总院“龙头”作用、集团“主干”作用、分院“枢纽”作用和村级“网底”作用，创新医务人员管理模式，深化技术支持、医疗管理、业务发展等领域协作，持续推动优质医疗资源扩容下沉，不断提升医疗服务能力和保障水平。要强化协作，形成合力，在成效上有新突破。县医共体管委会成员单位各司其职，履职尽责，加强监管，强化协作配合，严肃改革纪律，齐心协力推动综合医改工作取得实效，以新作风、新气象开创我县医疗卫生健康事业的新局面。

       奋进新征程，建功新时代。霍山县医共体总院的成立，是我县新一轮医共体改革的全新模式，需要我们不断去尝试、去探索、去研究。我们坚信，有县委县政府的坚强领导和强力推行，有卫健主管部门的关心指导和广泛支持，霍山县的医疗体系将更加完备，运行机制将更加合理。我们将坚定“霍山模式”的信心和决心，上下齐心、共同努力，确保霍山县新一轮医改工作能落地见效，成为医疗领域医共体建设和运作的典范，继续为霍山百姓造福!